Terima Notifikasi Berita Terkini. 👉 Join Telegram Channel.

Kondisi Ekonomi Terguncang, Nokia Umumkan akan PHK Belasan Ribu Pekerjaan

Nokia yang umumkan akan mem-PHK karyawannya dalam waktu dekat (The Andal Post/Nabila Safwa Ashari)

ANDALPOST.COM — Dalam keputusan strategis untuk menyederhanakan operasi dan mengurangi biaya, raksasa telekomunikasi Nokia telah mengumumkan niatnya untuk memangkas hingga 14.000 pekerjaan di seluruh organisasi.

Pengurangan tenaga kerja dalam jumlah besar ini bertujuan untuk meningkatkan daya saing Nokia di pasar global yang berkembang pesat dan sangat kompetitif.

PHK ini merupakan bagian dari inisiatif penghematan biaya Nokia yang lebih luas. Seiring upaya perusahaan mengatasi tantangan keuangan dan memperkuat posisinya di industri telekomunikasi.

Rencana restrukturisasi ini akan berdampak pada berbagai sektor dan wilayah, termasuk peran administratif dan penelitian dan pengembangan.

Presiden dan CEO Nokia, Pekka Lundmark, menyatakan, “Nokia memiliki sejarah inovasi yang membanggakan dan komitmen yang mendalam terhadap pelanggan dan mitra kami. Namun, tantangan yang kita hadapi dalam lanskap kompetitif saat ini memerlukan tindakan tegas. Dengan mengambil keputusan sulit ini, kami akan menempatkan Nokia pada jalur keuangan yang lebih berkelanjutan dan mengamankan kesuksesan kami di masa depan.”

Tindakan ini dilakukan sebagai respons terhadap meningkatnya tekanan dari para pesaing dan kebutuhan untuk berinvestasi lebih besar dalam pengembangan teknologi 5G dan solusi telekomunikasi mutakhir lainnya.

Nokia bertujuan untuk merealokasi sumber daya dan fokus pada bidang pertumbuhan dan inovasi utama sekaligus mengurangi biaya dan menyederhanakan operasinya.

Usaha untuk Bertahan di Sektor Komunikasi

Ponsel-ponsel terbaru milik Nokia Sumber:Yorkshire

Perusahaan bermaksud untuk mempertahankan kehadirannya yang kuat di sektor telekomunikasi dan terus menyediakan produk dan layanan berkualitas tinggi kepada pelanggannya di seluruh dunia.

Penataan kembali strategis ini, termasuk pengurangan tenaga kerja, dirancang untuk menjadikan Nokia organisasi yang lebih gesit dan kompetitif.

Meskipun keputusan Nokia untuk mengurangi lapangan kerja merupakan keputusan yang sulit. Hal ini dipandang sebagai langkah penting untuk beradaptasi dengan dinamika pasar yang terus berkembang dan mempertahankan keberlanjutan jangka panjang.

Simak selengkapnya di halaman berikutnya.