ANDALPOST.COM – Kegiatan sosialisasi mengenai sistem dan aplikasi E-Kinerja yang diperuntukkan kepada para pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) diselenggarakan oleh Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) dr. Hasri Ainun Habibie.
Agenda tersebut berlangsung pada Jumat (28/7/2023) di Hotel Yulia, Kota Gorontalo. Hal ini disampaikan oleh situs resmi RSUD Hasri Ainun Gorontalo.
Adapun tujuan kegiatan sosialisasi ini adalah untuk memperkenalkan aplikasi E-Kinerja, mulai dari manfaat hingga cara penggunaannya.
Melalui edukasi dan sosialisasi ini, para pegawai ASN seperti pegawai RSUD dr. Hasri Ainun Habibie dapat memperoleh kemudahan informasi. Khususnya, dalam mengakses dan mengaplikasikan E-Kinerja dengan baik.
Perlu diketahui, kegiatan sosialisasi ini menghadirkan beberapa pihak-pihak terkait. Seperti dr. Fitriyanto Rajak, Direktur RSUD Hasri Ainun Habibie. Tak hanya sendiri, ia juga didampingi dengan manajemen dan staf ASN di lingkungan rumah sakit.
Selain itu, terdapat juga narasumber pada kegiatan ini di antaranya yaitu:
- Firto Nento, ST, M.Eng selaku Kepala Bidang Penilaian Kinerja dan Penghargaan di Tim E-Kinerja Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Gorontalo.
- Zulkifli Habibie, SH, MH selaku Analis SDM Aparatur Ahli Muda.
- M. Nasir Tongkonoo, M.AP selaku Analis SDM Aparatur Ahli Pertama.
Selain direktur RSUD dan para narasumber, kehadiran para peserta juga turut andil berperan aktif dalam kegiatan tersebut. Mereka memberikan sambutan dan antusiasme yang baik terhadap penyelenggaraan kegiatan sosialisasi.
Para peserta menyambut baik kegiatan ini dalam rangka menghadirkan kemudahan untuk meningkatkan kualitas kerja manajemen rumah sakit dan pelayanan.
Mengenal Aplikasi E-Kinerja
Aplikasi E-Kinerja merupakan sebuah aplikasi digital yang digunakan untuk menghubungkan tahapan pengelolaan kinerja pegawai ASN. Di antaranya meliputi perencanaan, pelaksanaan, pemantauan dan pembinaan, serta penilaian dan evaluasi kinerja pegawai ASN.
Diketahui, aplikasi E-Kinerja merupakan suatu inovasi yang dibuat oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN). Tujuannya, untuk membantu dan mempermudah proses penilaian kinerja pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan pemerintahan. Upaya ini juga memacu etos kerja, kinerja pelayanan dan integritas para ASN.
Nantinya, sistem informasi E-Kinerja akan melakukan penyimpanan berbagai informasi terkait pegawai ASN. Hal ini sebagaimana disampaikan oleh Bupati Kutai Barat.
“Melalui sistem ini akan disimpan informasi pegawai ASN, sehingga dalam proses pembuatan dan penetapan sasaran kerja pegawai (SKP), melakukan penilaian perilaku kerja, hingga pembuatan laporan-laporan secara otomatis akan lebih dipermudah ke depannya,”ujar Bupati melalui Plt Asisten 3 Sekkab Kubar Sahadi.
Simak selengkapnya di halaman berikutnya.
